График работы:не указана Образование:Высшее Возраст: не имеет значения
Требования
1. Выполнение возложенных на отдел задач и функций. 2. Разработка перспективных и текущих планов и бюджетов производственно-хозяйственной деятельности общества. 3. Контроль за исполнением утвержденных планов и бюджетов. Подготовка в установленном порядке отчетности по исполнению планов и бюджетов общества. 4. Разработка перечня мест возникновения затрат и справочников видов деятельности общества. 5. Расчет тарифов на оказание услуг и подготовка обосновывающих материалов для их утверждения в органах регулирования тарифов по субъектам регулирования. 6. Формирование и направление в региональные регулирующие органы материалов для установления тарифов по регулируемым видам деятельности, подготовленных в соответствии с требованиями законодательства. 7. Взаимодействие с органами регулирования тарифов по согласованию представленных на утверждение материалов. Из выполнения показателей и условий премирования работниками общества. 8. Формирование годового отчета об итогах производственно-хозяйственной деятельности. 9. Раскрытие информации в соответствии требованиями действующего законодательства российской федерации, предъявляемыми к организациям, осуществляющим регулируемые виды деятельности. 10. Формирование отчетности по запросам министерства промышленной и торговли рф.
Условия работы
1. Работа в стабильной и активно развивающейся компании. 2. Официальное трудоустройство в соответствии с тк рф с первого дня работы. 3. Стабильная выплата заработной платы 2 раза в месяц. 4. Возможность установления персональной надбавки. 5. Ежегодные творческие конкурсы и корпоративные мероприятия для работников и детей работников. 6. Стимулирующие выплаты и меры социальной поддержки:- премии за выполнение особо важных задач и высокие производственные результаты;- премии ко дню защитника отечества, международному женскому дню, дню энергетика, а также в связи с юбилейными датами;- материальная помощь к ежегодному отпуску;- материальная помощь в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников;- материальная помощь работникам, оказавшимся в тяжелой жизненной ситуации- оплата путевок детям в возрасте от 7 включительно в оздоровительные лагеря, санатории и профилактории;- детям работников в возрасте включительно ежегодное дополнительное (добровольное) медицинское страхование;- оплата детских новогодних подарков к новому году и (или) билетов на новогодние представления;- путевок работникам общества в санатории и профилактории, расположенные на территории рф;- дополнительные оплачиваемые дни отдыха в связи с рождением детей, регистрацией брака, смертью близких родственников. - бронирование военнообязанных граждан.
Дополнительная информация
График работы: полный рабочий деньопыт работы: от 3 леттребования: 1. Высшее профессиональное экономическое образование. 2. Стаж работы по специальности (на руководящих должностях) не менее 3 лет. 3. Знание основ бухгалтерского и управленческого учета. 4. Знание программ excel, word, powerpoint, 1с на уровне опытного пользователя. 5. Знание нормативно-правовых актов по планированию, учету и анализу деятельности предприятия. 6. Умение работать в режиме многозадачности, исполнительность, высокий уровень ответственности, самоорганизованность. В письме или при звонке укажите, что прочли о вакансии в компании ООО "ТОЗ-Энерго" на serverjob.ru
Средняя зарплата по специальности «другие специальности» в Серпухове - 60700 руб.
Сегодня вакансия другие специальности требуется многим специалистам, которые уже достигли
определенных карьерных высот или пока без опыта работы после обучения. Вполне логично, что
и у тех, и у других могут возникнуть традиционные сложности с поиском работы другие специальности,
которая будет удовлетворять всем требованиям соискателя к работе. Как показали исследования,
проведенные специалистами, при подборе на вакансию другие специальности в Серпухове, соискатели уделяют
внимание в первую очередь следующим аспектам:
Размер заработной платы. Как известно, «работа может быть оплачена
достаточно «щедро». Именно поэтому в первую очередь те, кто стремится к финансовому
благополучию, обращают внимание именно на этот аспект.
Способ оплаты труда. «Работа другие специальности в может быть оплачена
сдельно, иметь повременную форму, тарифную и т. д. В данном случае соискатель,
рассматривая «вакансии другие специальности в подбирает наиболее подходящий и удобный
для себя способ финансовых выплат, тем самым, «отсеивая» неподходящие предложения.
График работы. Не секрет, что сегодня достаточно часто при подборе персонала
работодатели предлагают не только традиционные «пятидневки», но также
альтернативные варианты, при которых достигается максимальная эффективность работы.
Так, зачастую «вакансии предполагают возможность гибкого графика,
удаленной работы с периодическими визитами в офис компании и т.д. Более того, возможной
стала и работа по найму. При этом оговаривается срок, в течение которого соискатель
будет сотрудником компании, например, в том случае, если он требуется на время выполнения
определенного масштабного проекта.
Как правило, все остальные критерии для соискателей, находящихся в поиске работы другие специальности
в Серпухове, имеют индивидульное значение. Соответственно, этот факт существенно упрощает
процесс подбора оптимальной «вакансии и на можно установить
соответствующие фильтры по параметрам, что в значительной мере сэкономит время, необходимое
на ознакомление с предложениями от работодателей.
